▼ またまたやってくれました 京都市役所の懲りない面々

昨日あるヘルパーが資格証を貰ってきたが
京都市長　門川大作　と記名押印があった。

「市長名が変わってる」と私。
「他の人ももう変わってるんやネと云うてた」とその社員。
「自分は京都市民やないしなんのことかよく分からない」と云う。
別にどうでもいいけれど
この名前をみるたびにこの前の京都市長選が
残念に思えてならない。

直接には門川大作に文句はないが
市役所出身者が市役所を変えられるはずがない。
「市役所内部の人はいろんなしがらみがあるからねぇ〜」
全くそのとおりだろう。
あれこれ思い巡らすだけで残念でまた腹立たしくなる。

あと４年間しっかりみていく必要がある。
と思っていた矢先またまたやってくれました市職員の不祥事。

薬系などで全国最多の逮捕者を出した京都市役所では
２００６年夏の抜本改革大綱を策定し
監察体制の充実や処分指針の厳正化などを進めてきたらしいが
機能させるはずの管理職が自らやっていては
下部組織に徹底するはずもないだろう。

なにをやっていたのか。
今日９人の処分を発表したらしい。
薬付けの職員で問題になったまち美化事務所の部長級職員が・・・・・
勤務中にゴルフ練習や銭湯行きなどで中抜けの常習犯。

「幹部がするはずがない」と幹部は規制していなかったことが・・・
こんな言い訳は通用しない。
「幹部がしていると問題になるからとにかく表に出すことはよそう」
だからいつもこんな問題が闇から闇に葬り去られるのでしょうネ。

これが本当に特異なケースであれば
「こんな職員もいるんだなぁ」となるが
京都市役所はそうではない。

延々とこういう問題が続いている。
その都度綱紀粛正して・・・など口先ばかりの繕いをし
「停職○ヶ月で厳正に処分いたしました。
今後は更なる綱紀粛正に向け市民の皆さまに信頼の回復と・・・・・・」
とやっている。

まだ調査中の件もありまだまだでるという。
「どうして中抜けが分からなかったのか？」と云ったらしいが
「そんなはずないやろぅ」
「中抜けが分からん奴　おらんやろぅ」
いつもこういう体質だから改革なんてできっこないと
京都市民は半ばあきらめているのか。

マスモトヨリカネが　真剣にやろうとしなかったことが
出身母体が全く同じでしかも
「市役所の中から市役所を改革していく私
カドカワダイサクに　お任せください」と選挙期間中云っていたが
そんなこと果たしてできるのでかネ。

門川大作さんヨォ
あんたに本当にやる気があるんかネ？

だったら証明して！　
そんな職員を全員懲戒免職処分にしてすっきりしたら・・・・・！！

塩谷さんは
今日も無事仕事を終えました。
明日も元気です。