業務以外で障害者に係わること

ここでは、業務以外で障害者に係わることに関する情報を紹介しています。

障害者も含め、全ての人が「人間らしく生きる」ことを基本に
命の尊厳を大切にし、意義ある人生をともに歩んでいきます！

（ビーオブエス企業理念の冒頭）

障害者の居宅支援事業所にいる者は
当然他の場所でもいろんな係わりを持っていることも多い。

私もさまざまなところと係わっているが
「いきいきハウジングリフォーム」や
中小企業家同友会・障害者問題委員会もそのひとつである。

今日アフター５でこのふたつが同時に行われ重なってしまった。
障害者問題委員会は前回書いた三役会をもとに
新事業年度の最初の定例会が実施された。
ということで
スタートにあたり㈱トライテックの奥野修社長に
障害者雇用の実例などをお話いただいた。
私は障害者住居の改修後の検査に立ち会ったため聴けなかったが・・・

講演後新規のメンバーも多く入られ
思い思いにこの部会に登録されたお話もあったが
「共同作業所っなに？」という方も当然おられる。
経営者でこういうところを登録されるには
それなりの思いのある方々であろうが
障害者に関する専門用語が飛び交えば
それだけで分からなくなり嫌気がさす人もいるかもしれない。

私たちは常日頃気にも留めない重度障害者や赤手帳など
係わったことのない人達と話す場合は
気にかけながら分かり易く説明することの大切さにも気づかされる。

ただこういう経営者がより多く出てきていただくことが
引いては障害者雇用の間口を広げる上で
私たちの思いの実現になることである。

ぜひ一緒に年間を通じていろんなことを
実践していきたいものである。

この会議の前には
障害者の住宅改修の完了検査もあった。
これも最初の相談から長い時間を要するが
この改修が完成した後の
ご家族の安堵の顔はほとんどみんな同じてある。

今まで不自由な状況で生活されておられ
改修には助成金の他追金がかかっても
使いやすくなった住居の安心感は計り知れないものがあるようだ。

この３日間毎晩「いきいきハウジングリフォーム」の
完了検査・現場調査・完了検査があった。
それぞれの方々の状態像は全て違う。
完了検査は改修前の使い辛さがウソのようになる。
現場調査はこんなになれば良いなあと想像しながら
改修案なども全員の総意で提示し
完了検査段階で思い通りの改修が出来ていれば
本当に嬉しくなる。

まだ幾つか係わっているものもあるのですが
こういうこともアフター５の楽しみでもあります。

中小企業家同友会の社長さん
そして塩谷さんは
今日も無事仕事を終えました。
明日も元気です。